1.现场管理五要素是人、机、料、法、环。2.现场管理六个根本管理目标是Q质量、C本钱、D交货期、P生产效率、S平安、M士气。3.现场管理的优化原那么是准时、准确、快速、降低本钱、提高效率、系统集成、信息化。4.现场精益管理的流程是①当问题发生时,要先去现场;②检查现场,查询原因;③当场采取暂行解决措施;④开掘问题的真正原因并将它排除;⑤标准化处理,以防止问题再次发生。5.零库存管理是指加强产、供、销信息化建设,建立快速反响机制,根据市场变化,及时调整生产和采购方案,降低产品和原辅材料库存;实施设备全生命周期管理,提高设备使用寿命预判精度,合理编制备品备件储藏方案,减少库存。流程顺则效率高,精益行则成本少。龙岩车间精益管理意义

过程是结果的必要条件,过程做的好,结果不一定好;但过程不好,结果肯定不好。中国有很多企业推行精益管理但收效甚微,究其原因就是国人喜欢搞运动,说大话,喜欢设想和奢望,但很少落实到行动上,所以做事往往雷声大雨点小,龙*蛇尾。付之于行动落实到过程是实实在在的,是需要长期坚持的,是要付出辛苦的,所以人们不愿意落实到过程。精益管理是一个持续改善的经营过程,一蹴而就、一劳永逸的想法是不现实的。丰田公司为什么能取得辉煌的成绩,坚持不懈50多年就是法宝。建议国内企业正确认识这个问题,功夫下在过程中。宁波车间精益管理意义上下同欲推精益,全员协力降成本。

“流动”要求产品或服务在价值流中顺畅不间断地移动。在电子产品生产线上,通过合理安排工序和设备布局,实现产品快速流动,减少在制品库存积压。据统计,良好的流动管理可使库存周转率提高40%以上。“拉动”强调由客户需求驱动生产。在零售行业,根据销售**及时补货,避免过度生产和库存积压。某连锁超市实施拉动式补货后,库存损耗降低了15%。“尽善尽美”是精益管理追求的终*目标,企业要持续改进,不断消除浪费、提升价值。以丰田汽车为例,通过持续的改善活动,不断优化生产流程和产品质量,保持行业领*地位。
“拉动”是精益管理中很关键的理念。“拉动式计划”是精益生产中物料与计划排产的灵魂,“拉动式计划”就是计划只下达到*后工序,后工序拉动前工序,而“推动式计划”则是前工序推动后工序,这样就不可避免延长生产周期,延误交货。在工作和生活中拉动的理念至关重要,她决定了工作绩效的大小和人生目标的实现。根据本人多年对企业的考察和研究,发现多数国人的理念是推动式的,甚至我们的社会机制和企业机制也成为“推动”理念的温床。比如我们提倡的“人人平等”和“政*补助”导致国人形成依赖心态,不去积极进去,而是坐等别人资助,这样就丧失了自我发展的动力,国营企业的衰败足以说明这个问题。从 “0 到 1 学精益”:基层员工必学的 5S 与现场改善技巧。

精益管理的实质,是精益思想、理念或者思维在生产现场的综合表达;是根据用户需求定义企业生产价值,按照价值流组织全部生产活动,使要保存下来的、创造价值的各个活动流动起来,让用户的需求拉动产品生产,充分暴露出价值流中所隐藏的浪费,不断完善,到达尽善尽美。精益管理七大浪费是指生产过剩的浪费、等待的浪费、搬运的浪费、不良品的浪费、动作的浪费、库存的浪费、管理的浪费。在企业的生产经营过程中有很多不产生价值的“浪费〃,有些生产活动尽管增加价值,但所用的资源超过了绝***少的界限,也是浪费。价值源于客户需求,精益保障价值落地。龙岩车间精益管理意义
别让 “浪费” 拖垮效率!这 3 个精益小技巧,车间 / 办公室都能用。龙岩车间精益管理意义
价值流图析应用的常见错误:在做价值流图析的时候,选择跟踪的对象一般是产品或者效劳。假设自己是流程中流动的一件产品,观察在形状、功能、包装会发生什么改变。在一般的制造业流程中,作为实物形态的原料,半成品和成品都还比拟清楚,不容易出现错误。但在效劳业或者行政办公室的环境下,有时候就会犯错误。因为在效劳业环境中,在某些环节的人会离开或转移工作,“产品〃实际上已经发生了改变或转移,但我们会仍然坚持跟踪原来的对象。龙岩车间精益管理意义