每一个乐队都有一个灵魂——指挥,乐队指挥一方面需要让各种乐器尽情演奏,另一方面又要使各种乐器协调搭配,从而共同演绎出一首完美的曲子。企业里,这个灵魂就是企业家,他们需要创造出一个大于各个组成部分总和的“整体”,一个富有活力的“整体”,把投入于其中的各项资源转换为更多的产出。这就要求企业家平衡和协调企业里的各项职能、资源,因为如果一项决定或行动满足了某项职能而削弱了另一项,那它就削弱了整个企业。因此,企业家必须把企业当成一个有机的整体来理解,而不是孤立的去管理某个部门,或孤立地去面对机会和挑战。企业家沙龙是一个温暖的大家庭,成员们互相关心、支持,共同度过事业发展中的难关。有哪些企业家沙龙销售电话
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沙龙,汉语词语,源于意大利语单词"Salotto",是法语Salon一字的译音,原指法国上层人物住宅中的豪华会客厅[1]。从17世纪起,巴黎的名人(多半是名媛贵妇)常把客厅变成社交场所。进出者,多为戏剧家、小说家、诗人、音乐家、画家、评论家、哲学家等。他们志趣相投,聚会一堂,一边呷着饮料,欣赏典雅的音乐,抱膝长谈,无拘无束。后来人们便把这种形式的聚会叫做“沙龙”,并风靡欧美各国文化界。十七十八世纪时,很多文化艺术类活动通常在一些社会名流的沙龙中举行,所以沙龙就逐渐成为这种文化活动的代称[2]。十九世纪是它的鼎盛时期。
“沙龙文化”体现出历史积淀的功效。首先,当前的“沙龙文化”具有学术性,是学术领域的应用性文化;其次,原生的“沙龙文化”具有生活性,是基于日常生活的行为文化;再次,现存的“沙龙文化”具有历史性,全球的风行证明其永恒效力;此外,理想的“沙龙文化”具有“创新性”,其实践性、多元性、研讨性需要发扬光大。沙龙活动主要是把客户集中起来,由公司专业老师来主讲,团队配合,用流程化方式,营造热烈的氛围,激发客户需求,促成合作。一个是直接促成合作;二是培养客户,未来促成合作,打造和宣传公司影响力。企业家沙龙成员之间可以互相提供资源,实现优势互补,共同发展。
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