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色彩搭配师基本参数
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色彩搭配师企业商机

色彩搭配师的四级(初级)课程内容主要包括:一、职业道德;色彩搭配的概念和作用;色彩物理学基础知识:光与色;二、色彩物理学基础知识;色彩的成因色彩混合;三、色彩的要素和分类;色彩体系;孟赛尔体系;四、色彩体系:PCCS体系、CNCSCOLOR体系、CCS配色体系;五、色彩的联想与象征;色彩的心理效果;六、色彩搭配的基本原理;色相配色;七、色彩搭配的基本原理:明度配色、纯度配色;八、色彩搭配的基本原理:纯度配色、色调配色;九、色彩咨询;顾客接待、顾客信息归纳;十、色彩调查;问卷调查;实物调查;十一、色彩搭配;定位分析;十二、色彩搭配:方案制定。色彩搭配师需要了解不同行业和客户的需求和要求,以提供较好的设计方案。浙江色彩搭配师课程导入

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色彩搭配师在国外是个既时髦又有身份的职业,在日本一个色彩搭配师的年收入20万元人民币以上。我国有色彩搭配师资格的人数总共2000余人,在厦门更是凤毛麟角。保守估计,我国色彩搭配师需求应有10—20万人。服装设计,相关人士介绍,美容美发、服装服饰业,只是就局部进行打扮,不考虑是否符合人的整体特点,因此无法给予爱美的人以全方面解决之道。色彩搭配师可以通过对人们的整体形象进行全方面改善和提升,这一新兴职业迎合了现代人的生活需求,具有广阔的市场前景。江西色彩搭配师周一色彩配市场分能力,能够为客户供符市需的设计方案。

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目前,中国从事色彩搭配设计及与色彩相关的设计人员达30万人,他们活跃于流通、建筑及环境企划、室内设计、广告与服装设计等行业。色彩搭配师属于灰领职业,据业内人士透露,目前,这一职业的收入也很有吸引力。比如在上海,一个成熟的色彩顾问每月的收入超过万元并不是难事。但是目前在建筑以及环境企划、室内设计、广告、服装设计等行业就职的色彩搭配人员,收入与普通白领相当。近些年,尽管专业性人才愈来愈多,但需求量很高,量远远无法满足中国现代整个社会要求。

色彩咨询业在国外兴起于20世纪80年代,在个人形象、产品包装、环境设计等方面都起到了举足轻重的作用。色彩设计师(色彩顾问)在国外具有极高的社会地位。色彩咨询业在我国尚属新兴行业,在中国有着巨大的市场发展空间。中国的色彩消费潮流正在形成,有**预测:亚洲将是未来世界上较大的色彩消费市场。色彩搭配师是个新鲜的职业,在国内不多见,而在欧美风靡数十年不衰。我国专门从事色彩咨询的机构也只有100多家,意味这此职业市场需求量大。钱袋鼓起来的人们更愿意为美丽买单,这一行业未来发展前景广阔。色彩搭配师需要了解不同文和会景下色彩意义和象征,以更好地为户提服务。

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职业前景,该职业的出现促进国内各行各业在色彩运用能力方面的提升,使中国商品从制造走向创造多了一批强有力的操刀者。适合于服装纺织、商品设计、环境建筑、平面设计、城市规划、室内装饰、百货零售、美容化妆、形象咨询、园艺、涂料等行业。理论上企业设计部或企划部必须配备色彩搭配设计师。历经4年,国内很多有名企业都配备了这个岗位,很多大型企业将设计部的全体人员进行色彩搭配师持证上岗。一些企业在招聘设计总监时也必须要求该人拥有色彩搭配师资格。色彩搭配师需要保持创新和创造力,不断推陈出新。江西色彩搭配师周一

色彩搭配师需要具备一定的创新力和敏锐的观察力,能够发现和把握时代的流和趋势。浙江色彩搭配师课程导入

色彩搭配师的四级(初级)课程内容主要包括:1.职业道德色彩搭配的概念和作用色彩物理学基础知识:光与色;2.色彩物理学基础知识色彩的成因色彩混合;3.色彩的要素和分类色彩体系孟赛尔体系;4.色彩体系:PCCS体系、CNCSCOLOR体系、CCS配色体系;5.色彩的联想与象征色彩的'心理效果;6.色彩搭配的基本原理色相配色;7.色彩搭配的基本原理:明度配色、纯度配色;8.色彩搭配的基本原理:纯度配色、色调配色;9.色彩咨询顾客接待、顾客信息归纳;10.色彩调查问卷调查实物调查;11.色彩搭配定位分析;12.色彩搭配:方案制定。浙江色彩搭配师课程导入

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