服装设计时,瘦人和胖人对尺寸和款式的要求刚好可以相反,为身材较瘦的女士做西装,要有意的增加西装的曲线变化,因为身材太瘦,曲线就不太明显,提供设计西装的尺寸时,可以收紧腰围、膝围尺寸,放宽胸围、臀围、脚口。要知道,人一瘦肩骨就特别明显,肩臂转折比较直,很容易就做成了男装那方方正正的肩型,线条太直容易失去女性柔和的性别特征,我们可以通过在领型上增加曲线变化,例如做成青果领、丝瓜领,来强调其性别感。虽然不论多瘦的女生都口口声声要,但她们真的不想直直的没有一点曲线变化,如果遇到腿又长又瘦的女性,如果不能穿短裙把腿露出来,不妨试试微喇叭的裤子,这样也可以增加腿部的线条感。服装设计具有一般实用艺术的共性,但在内容与形式以及表达手段上又具有自身的特性。梅州专业服装电脑设计方案
绘画基础与造型能力是服装设计师的基本技能之一,当然,以前的设计大师也有个别不会画画的,但他需要在其他方面有更杰出的表现。但有些人即使通过在学校系统地学习和培训,仍然不能很好地用绘画方式表达设计意念的话,那将为自己的创作带来很大的困难。只有具备了良好的绘画基础才能通过设计的造型表现能力以绘画的形式准确地表达设计师的创作理念,另一方面在设计图的过程当中也更能体会到服装造型重的节奏和韵律之美,从而激发设计师的灵感。广东服装设计培训服装设计风格有很多种,不同的划分标准赋予服务风格的不同含义和称呼。
服装设计需要注意什么?1.对于自身需要有一个清醒的认识,对服装的兴趣有多少,是否有吃苦耐劳的精神,以及对服装的见解有多少。服装这个行业很苦,需要足够的热情才能够坚持下来。2.了解国内外的市场环境,国内目前还是以加工为主,对于原创的保护很弱,且还未能形成独有的中国风格,大多停留在山寨国外品牌的阶段,你需要搞清楚自己以后发展方向,是国内还是国外,又或是做单独品牌还是进公司?3.学习服装并不是画张图就足够了,更多的时间是花在学习制作上,手工方面建议报个短期培训,效率比较高,能在短期时间内学习到基础的一些缝纫技巧包括立裁打版等,费用较高,一般都在1w+,当然自学也是方法,但是效率相对较低,可以根据自身选择。
进行服装设计时的工作内容有哪些?1、收集时尚资讯和流行元素,并进行总结与分析,对产品选款提出建设性意见。2、做市场调查,商场调查,目标品牌调查,以及服装产品的旺销程度为主线思路写市场调查报告。3、联系面料商,参加面料展会,收集流行面料色卡,调整并明确设计思路,绘制服装款式图并确定面辅料。4、与版师沟通设计意图,控制样衣版型式样和进度。协调版师和样衣工的工作。控制样衣的工艺方法和质量。5、调整样衣版,修改样衣上不理想的工艺方法。服装设计的定义就是解决人们穿着生活的体系中诸问题的富有创造性的计划及创作行为。
服装设计的理念:服装设计是一种以追求实用美为目标,以人体为对象,以材料为基础,与各种机能性相结合,运用一定的表现技法完成造型,塑造出人体美的创造性行为。服装设计者不只要推敲服装的设计构思,而且要从创作的中心要求出发,使各方面的配套工作符合自己的设计意图。从总的方面来讲,服装设计是为了美化人体、美化生活、满足人们穿戴的需求,因此,从某种意义上讲,服饰与人体巧妙组合所体现的美是符合大众要求、符合人的生活方式、具有艺术与实用价值的人体状态的美。色彩在服装设计中的地位是至关重要的。广州服装电脑设计学费
服装设计是以一定的文化形态为中介进行创造的。梅州专业服装电脑设计方案
服装设计基本技能:对款式、色彩和面料的掌握,服装的款式、色彩和面料是服装设计的三大基本要素。服装的款式是服装的外部轮廓造型和部件细节造型,是设计变化的基础。外部轮廓造型由服装的长度和纬度构成,包括腰线、衣裙长度、肩部宽窄、下摆松度等要素。更常见的轮廓造型有“A"型、“X"型、T型、H型、O型等。服装的外部轮廓造型形成了服装的线条,并直接决定了款式的流行与否。部件细节的造型是指领型、袖型、口袋、裁剪结构甚至衣褶、拉练、扣子的设计。服装的色彩变化是设计中更醒目的部分。服装的色彩更容易表达设计情怀,同时易于被消费者接受。火热的红、爽朗的黄、沉静的蓝、圣洁的白、平实的灰、坚硬的黑,服装的每一种色彩都有着丰富的情感表征,给人以丰富的内涵联想。除此之外,色彩还有轻重、强弱、冷暖和软硬之感等,当然,色彩还可以让我们在味觉和嗅觉上浮想联翩。梅州专业服装电脑设计方案
广州市秀丽服装职业培训学院公司是一家专门从事服装培训课程,服装设计课程产品的生产和销售,是一家服务型企业,公司成立于2017-04-17,位于广州市海珠区东晓南路锦胜街1-11号A1、A2栋首、二层。多年来为国内各行业用户提供各种产品支持。公司主要经营服装培训课程,服装设计课程等产品,产品质量可靠,均通过教育培训行业检测,严格按照行业标准执行。目前产品已经应用与全国30多个省、市、自治区。广州市秀丽服装职业培训学院每年将部分收入投入到服装培训课程,服装设计课程产品开发工作中,也为公司的技术创新和人材培养起到了很好的推动作用。公司在长期的生产运营中形成了一套完善的科技激励政策,以激励在技术研发、产品改进等。广州市秀丽服装职业培训学院严格规范服装培训课程,服装设计课程产品管理流程,确保公司产品质量的可控可靠。公司拥有销售/售后服务团队,分工明细,服务贴心,为广大用户提供满意的服务。
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